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第420章 赔偿金（第1页）
后面的赵景言认识，大圆工厂老板，去华强电子厂递交标书的时候，还是他亲自去的。
走在前面出声质问的，应该是他的助理。
等那助理和大圆工厂的许文看清被打的是曹经理和厂里的员工后，两人满脸惊愕。
许文很快沉下一张脸。
“哪里来的暴徒，竟然在我大圆工厂门口打伤我的员工，孙助理，报警，找警察来……。”
“是，老板……。”
“许老板这么爱护自己的员工，难道我们刚刚看到的都是错觉……？”
人群外的赵景言出声，挡在她面前的人听到，见她要走进来，还自动给她让出了一条路。
许文循着声音看去，看到突然出现的赵景言，心里咯噔一下。
“赵……赵老板？您怎么来了？”
他快步走过去，伸手想跟赵景言握手，但赵景言却像没看到一样。
他只能悻悻的收了回来。
“许老板不是向我们华强电子厂递交了标书吗，本来是想过来看看贵厂有没有许老板说的那般有实力的。”
“没想到一来就看到一出“员工殉职，家属却拿不到一分钱赔偿金”的大戏。”
许文脸色既难堪又难看，心里暗骂赵景言和那祖孙三人，早不来晚不来，偏偏都这个时间来，还好巧不巧都碰上了。
“赵老板，你误会了，这员工受伤进医院我们都已经付过医药费了，医生没救活我们也没办法。”
“再者这员工没有跟我们工厂签过正式的合同，只是个临时工，我们帮他付了医药费，已经算是仁至义尽了。”
呵，原来已经在这等着呢。
华国虽然已经有《劳动者权益保护法》出台，规定私营企业招工必须跟员工签订正式的劳动合同。
但许多私营工厂为了避免麻烦和减少责任，都没有跟员工特别是普工签正式的劳动合同。
员工没有这个意识，也没有在这方面给自己争取权益。
但一般不是太过分的工厂老板，遇到员工在上工途中出事甚至丢掉性命，或多或少都会给家属一些抚恤金和补贴，像许文这种一毛不拔的，真是“实属难得”。
“许老板，看来你没有好好拜读过国家出台的《劳动者权益保护法》啊，并不是说员工没有签劳动合同，不是正式员工，你就可以不用负任何责任。”
“他在你这上班，打过卡领过工钱，你们就存在雇佣关系。”
“而且众所周知，这员工是在给你们工厂送货途中出事丢掉性命的，如果家属告到劳动局，索要一些抚恤赔偿金，我觉得应该不难。徐老板，你说是吧？”
不等许文开口，赵景言接着说道。
“原本我看许老板提交过来的标书，觉得你们大圆工厂开业没两年时间，就能做得这般有模有样，许老板应该是个眼光独到，特别有远见的人才对，哪知今天一见。”
“大威，小春，看来我们今天是白来一趟了，回去吧。”
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